Neue Mitarbeiter und neue Kompetenzen
CO Improve wächst weiter: Mit Hans-Peter Neu haben wir einen neuen Senior Berater im Team und mit Deborah Brattig eine neue Junior Beraterin. Neben den tollen neuen Menschen in unserer Mitte freuen wir uns auch über neue Kompetenzen und Fähigkeiten, die die beiden mitbringen. Gerne möchten wir Ihnen die „Neuen“ heute kurz vorstellen.
Deborah ist äußerst vielseitig, kompetent und hat durch ihren Abschluss als Master of Science in Maschinenbau (mit Auszeichnung) ein fundiertes technisches Wissen und Verständnis für komplexe Systeme. Ihre Erfahrung als Product Owner für IoT macht sie zu einer Expertin in der Entwicklung von Komponenten an der Schnittstelle zwischen Hardware, Elektronik und Software. Darüber hinaus hat Deborah wertvolle agile Erfahrungen gesammelt. Sie ist in der Lage, Projekte effizient zu planen und umzusetzen, indem sie agile Methoden wie Scrum und Kanban anwendet. Ihre Fähigkeit, schnell auf Änderungen zu reagieren und flexibel zu bleiben, ist ein großer Vorteil in unseren Kundenprojekten.
Hans-Peter hat umfassende Kenntnisse in der Komponentenentwicklung, die er nicht nur in nationalen sondern auch internationalen Projekten gesammelt hat. Als Key Account Manager für Passive Safety Komponenten war er für den Vertrieb von Sicherheitsbauteilen wie Airbags, Gurtsystemen und Lenkrädern verantwortlich. Dabei konnte er seine Kenntnisse in der Fahrzeugintegration sicherheitsrelevanter Bauteile weiter vertiefen. Eine große Expertise besitzt er insbesondere in der Modularisierung von Interieur- und Exterieurkomponenten mittels Variantenmanagement sowie in der Reduzierung von Komplexität und Fertigungskosten. Hans-Peter ist lösungs- und zielorientiert und verfügt über die notwendige Flexibilität, Durchsetzungsstärke und eine exzellente Kommunikationsfähigkeit.